サニーガラス製品のPK文化
私たちのPKの文化について、特定の起源がある。深センサニーガラス製品有限公司 以上の歴史20年を持って、私たちはここで働いて非常に幸せです。しかし、パフォーマンスは常にビッグproblem.theのスタッフである、ここで素晴らしい時間を過ごしましたが、私たちは彼らの年末の収入と予想される収益の始まりの間には大きな違いを見ると、彼らは悲しい感じになります。この状況を変えるために、私たちのディレクター氏はフランク徐は、一部のスタッフがそれを好きではない、私たちのcompany.atに始まりをPK文化を持って来る。私たちは改善プロセス、プレゼンター、音楽や他のプログラムにcontinuou。 PKの文化は私たちのcompany.Thereforeにルートを取っている、それが付着することは非常に重要である、今私たちの会社はに焦点を当てている ガラス燭台 そしてベストを尽くす。